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CDI - Responsable de service Electro Mécanique et Bâtiment Génie Civil (H/F) à Fontenay-sous-Bois (94 Val-de-Marne)

N° de l'offre:

33782

Code postal:

94120 - Fontenay-sous-Bois

Département:

Date:

23/04/2024

Region:

Univers:

Industrie, Véhicules Industriels

Société:

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Le poste

Quel sera votre quotidien

Votre rôle sera de:

Contribuer à l'atteinte des résultats du service en suivant notamment les indicateurs de production,

Gérer les effectifs de son service,

Organiser et gérer la production des prestations et des livrables du service (avis techniques, schéma directeur de maintenance, cahier des charges technique, rapport d'expertise...),

Piloter le budget du service,

Préparer et animer les réunions nécessaires au management du service,

S'assurer de la mise en oeuvre de la politique RH en lien avec son responsable,

Représenter la direction dans des comités techniques ou COPIL projet.

Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp

Le profil recherché

Vous êtes diplômé d'un bac +5 et vous avez acquis 5 années d'expérience significative équivalente dans le management.

Pour relever ces défis, nous recherchons une personne remplissant les critères suivants :

Expérience dans la maintenance appréciée,

Expérience dans le domaine de l'électromécanique,

Capacité à travailler en équipe et en transversalité,

Qualité d'analyse, de synthèse et d'approche globale des problèmes,

Organisation, méthode et rigueur,

Capacité d'anticipation et d'adaptabilité,

Sens du service client,

Bonne communication orale & écrite.

Vous vous reconnaissez N'hésitez pas à postuler directement en ligne

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Type de contrat: CDI

Localisation : Fontenay-sous-Bois (56, rue Roger Salengro ESTEREL VDF - 94120 Fontenay-sous-Bois).

Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine)

Salaire : à définir selon expérience - Minimum 46KEUR bruts annuels/an hors primes

Principaux avantages entreprise :

- Évolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales

- 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an

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