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CDI - Reponsable Service Technique GTB/GTC (H/F) à Nantes (44 Loire-Atlantique)

N° de l'offre:

33702

Code postal:

44300 - NANTES

Département:

Date:

18/04/2024

Univers:

Industrie

Société:

Secteur d'activité:

Expérience:

4-8 ans

Contrat:

CDI
Pour retrouver l'annonce, rendez-vous sur emploi-maintenanceindustrielle.com et saisissez 33702 dans le champ Accès par N°.

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Le poste

Filiale d’un groupe suisse à dimension internationale, fondé en 1910, SAUTER Régulation SAS est leader sur le marché français et luxembourgeois, dans le secteur de l’efficacité énergétique. SAUTER Régulation propose une gamme complète de produits, solutions et services pour l’optimisation du confort et de l’énergie. Notre Chiffre d’Affaires est de 25 millions d’euros, nous employons plus de 120 personnes et couvrons l’ensemble du territoire français et luxembourgeois à travers l’implantation de nos 6 Directions Régionales et 3 Directions Marchés.

 

Sous la responsabilité du Directeur de Région, vous êtes en charge des contrats de maintenance et du SAV liée à la Gestion Technique des Bâtiments (GTB). Vous managez une équipe de techniciens dédiée.

Vos missions :

- Manager l’équipe technique (dont la gestion du planning d’intervention technique et réunion technique) ;

- Etre garant de la qualité et de la bonne exécution des prestations ;

- Déclencher la facturation suivant l’avancement des chantiers en liaison avec le Directeur de Région ;

- Assurer le support technique pour les commerciaux et les techniciens ;

- Assurer selon les besoins, le suivi de la réalisation de l’analyse fonctionnelle, schémas électriques et des programmes ;

- Intervenir sur le chantier en support de l’équipe technique

Le profil recherché

Vous possédez une expérience réussie d’au moins 5 ans à un poste similaire (technique et management). Vous avez évolué dans un environnement technique du bâtiment et plus particulièrement dans le génie climatique (GTB ou CVC) ou électrique.

Vous êtes une personne dynamique et avez un fort sens de la rigueur. Vous êtes force de proposition, avec une capacité managériale reconnue.

Rémunération sur 13 mois à convenir selon profil + Prime d’intéressement sur résultats DR. Véhicule de fonction 4 places (type : Toyota Corolla, Kia Niro)

Déplacement Régionaux fréquents.

 

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