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CDI - Technicien de maintenance H/F à Ingré (45 Loiret)

N° de l'offre:

20284

Code postal:

45140 - INGRé

Département:

Date:

13/05/2022

Region:

Univers:

Industrie

Société:

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Le poste

STEVA ORLEANS est une entreprise de découpage et d’emboutissage de pièces techniques, assemblage et soudure dans le secteur de l’industrie automobile et agricole recherche un Technicien de Maintenance pour un poste en CDI.

L’entreprise est située dans la zone industrielle d’INGRE à Saint Jean de La Ruelle.

Technicien de Maintenance Industrielle

Missions :

- Assurer l’entretien préventif des moyens de productions en fonction du planning dans un souci de sécurité et de fiabilité.
- Intervenir en dépannage en accord avec sa hiérarchie.
- Préparer et traiter les demandes de travaux ou d’amélioration
- Analyser, vérifier la faisabilité de la demande avec le Responsable concerné
- Rechercher, analyser la cause du dysfonctionnement ayant déclenché l’intervention
- Planifier avec le chef d’équipe les interventions nécessitant un arrêt machine
- Rendre compte au Responsable concerné et rédiger pour chaque intervention une Fiche d’Intervention.
- Respecter l’ensemble des procédures, des consignes de sécurité et des normes
- Tenir à jour les dossiers techniques, les gammes maintenance et les registres de sécurité.
- Préparer la commande pièce ou prestation
- Être force de proposition d’amélioration permettant de fiabiliser le fonctionnement des machines et de réduire les risques sécurité tout en améliorant les conditions de travail
 

 

 

Le profil recherché

Formation requise :

Formation BAC+2 : BTS maintenance ou DUT GMI

Des connaissances en mécanique et en hydraulique sont indispensables.

Des connaissances en électricité, en automatisme, en pneumatique sont souhaitées.

Savoir-faire :

Expérience de 5 à 10 années dans la maintenance

Habilitations électriques de basse et haute tension

Conduite des chariots R489 de catégorie 3, nacelle R486 de catégorie A

Lecture de plan et de schéma électrique

Capacité à établir un diagnostic de panne

Savoir-être :

Autonomie, capacité de synthèse et d’analyse, esprit d’équipe, organisation, capacité à rendre compte à sa hiérarchie. Respect des règles, capacité d’adaptation et d’écoute

Rémunération selon profil

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