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CDI - Technicien Maintenance H/F à Grenoble (38 Isère)

N° de l'offre:

25247

Code postal:

38000 - GRENOBLE

Département:

Date:

01/03/2023

Region:

Univers:

Industrie

Société:

Pour retrouver l'annonce, rendez-vous sur emploi-maintenanceindustrielle.com et saisissez 25247 dans le champ Accès par N°.

Découvrez L industrie recrute

Le poste

Equipementier de rang 1 et 2, nous appartenons à un groupe industriel international spécialisé dans la conception et la fabrication de thermostats (Thermal Management Solutions).

Nous sommes des partenaires historiques des constructeurs automobiles européens (BMW, Daimler, RSA, Sogefi, …) et diversifions nos activités sur les secteurs chauffage et sanitaire (DANFOSS, Möhlenhoff, Sauter, …).

Depuis plusieurs décennies, nous sommes reconnus pour notre technologie et notre savoir-faire.

Environ 200 salariés travaillent sur notre site, et sommes certifiés IATF 16949, ISO 9001 et ISO 14001.

Afin de soutenir notre croissance, nous investissons dans de nouvelles machines industrielles et renforçons nos ressources humaines.

Nous prônons la technicité, la polyvalence et la réactivité face aux demandes de nos clients.

Vous souhaitez participer en tant qu'individu à part entière à l'évolution de notre société? Vous êtes le/la bienvenu(e)!

Pour le renfort de notre équipe de maintenance constituée aujourd'hui de 10 collaborateurs, nous recherchons un/une:

Technicien de Maintenance (H/F) expérimenté(e)

Le poste à pourvoir est en 2*8/Poste en équipe (5h-13h, 13h-21h)

Sous l'autorité du Responsable Maintenance, vos missions principales sont:

-Participation à l’optimisation des équipements de production :

-Suivi des préventifs niveaux 1,
-Réalisation des préventifs niveaux 2,
-Participation à l’optimisation des préventif niveaux 1 et 2,
-Réalisation des interventions curatives,
-Renseignement de l’historique de maintenance,
-Définition, proposition et mise en œuvre de moyens d’amélioration de la maintenance des équipements de production, en termes de qualité, coût, délai.
-Participation à la définition des modes opératoires des préventifs niveaux 1 et 2,
-Réalisation du plan de mise en conformité des équipements de production,
-Sécurité des postes et des opérateurs,
-Entretien prédictif des machines,
-Participation à la démarche TPM : prise en compte, -étude et réalisation des propositions d’amélioration des équipements de production par la production,
-Maintenance des outillages de production,
-Participation à la conception des équipements de production : validation du cahier des charges (facilité d’intervention, standardisation des composants) et étude des besoins en pièces détachées (quelles pièces, quantité, etc.

Savoir-faire:

Connaitre et avoir une expérience pratique significative dans les domaines suivants :

Mécanique générale incluant l’usinage courant sur machines outil conventionnelles.
Hydraulique Lecture de schémas, …
Pneumatique.
Electrique : câblage et dépannage d’armoires de contrôle. Lecture de schémas électriques.
Établir des diagnostics fiables et précis sur les installations de production, en suivant une méthodologie de résolution de problèmes, puis élaborer et piloter des plans d’actions de remise à niveau de l’installation.
Avoir mis en œuvre les solutions techniques de dépannage et/ou d’amélioration en garantissant le niveau de qualité exigé.
Savoir analyser rapidement une situation afin de gérer les priorités au mieux.
Avoir piloté la sous-traitance dans le cadre de l’étude et de la réalisation de pièces mécaniques, …
Connaître et avoir utilisé une GMAO. Tenir à jour le stock de pièces de rechange.
Savoir faire passer une formation en se mettant au niveau de son interlocuteur (opératrices, responsables ilots, …)
Connaître un minimum l’outil informatique afin de pouvoir accéder aux fichiers, créer des notes, allé rechercher des information...

 

 

Le profil recherché

Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS Maintenance Industrielle avec une expérience confirmée dans un environnement industriel de machines automatisées de 5 années minimum.
Compétences électriques validées par des habilitations spécifiques.
Rigueur, méthode pour l’analyse des pannes, souci de la propreté, sens des priorités, rapidité, ouverture d’esprit, sens de la communication, du travail d’équipe seront autant de points forts pris en compte.

Rejoindre Dauphinoise Thomson, c’est intégrer une PME dynamique à l’esprit familial avec les avantages suivants :

Une PME qui assure un équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

Gratification équivalente à un 13 mois, une excellente mutuelle appréciée des collaborateurs, participation et intéressement.

Un CSE avec ses avantages.

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