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CDI - TECHNICIEN DE MAINTENANCE DES SYSTEMES ENERGETIQUES H/F en Loire-Atlantique (44)

N° de l'offre:

20031

Département:

Date:

05/05/2022

Univers:

Industrie

Société:

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Le poste

Dans un contexte de forts enjeux énergétiques, le Groupe ATOUT qui s’est construit autour de l’optimisation énergétique, intervient auprès des particuliers et des professionnels du grand Ouest. 

Grâce à nos 300 professionnels, répartis sur 5 départements, nos domaines d’action vont du diagnostic énergétique, au second œuvre bâtiment, au chauffage, en passant par la plomberie, …

Dans le cadre du développement de notre agence I ENERGIE d’Orvault, nous souhaitons renforcer notre équipe d'un poste de Technicien de maintenance en systèmes énergétiques.

Missions :

Rattaché au Responsable d’équipe, votre poste consiste à maintenir et dépanner des installations de Pompes à Chaleur, Chaudières Gaz et Fioul auprès d’une clientèle de particuliers.

A ce titre, vous :

Réalisez les interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage des installations de pompes à chaleur
Recherchez et anticipez les dysfonctionnements
Diagnostiquez les pannes et réalisez le dépannage en autonomie
Rendez compte de l’intervention et renseignez les bons d’intervention
Rédigez les devis des pièces à changer
Intervenez en respectant les règles de sécurité et de qualité

Le profil recherché

Votre Profil pour le poste :

Formation BAC PRO Technicien en Installation des Systèmes Energétiques et Climatique (TISEC) et/ou BAC PRO Technicien de maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques (TMSEC) ou Titre professionnel TMSEC.

Vous bénéficiez d’une expérience en maintenance des systèmes de chauffage de 3 ans minimum.

 

 

 

 

 

Compétences et qualités :

Organisé
Autonome
Faire preuve d’une aisance relationnelle
Habilitation QUALIPAC/Fluides frigorigènes catégorie 1
Permis B obligatoire
Avantages :

Véhicule de service
Titre restaurant, prise en charges employeur à 60%
Mutuelle d'entreprise, prise en charge employeur à 60%
Primes qualités et résultats
Formations aux évolutions du métier
 

Rémunération : de 2200 à 2900 euros bruts selon expérience

Base horaire hebdomadaire : 39h

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que nous sommes un groupe dynamique, à taille humaine, innovant, offrant de réelles perspectives d’évolution et de formation.

 

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